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虚位以待 | 这里工作待遇好!小姐姐也超多!

2019-04-08

                                               风景美、美食多、待遇好

                                                      最重要的是

                                                    单身小姐姐也多

                                                   现在~这里要招人啦

                                     

                                                   如果你对我们感兴趣

                                                那这篇推文一定要认真看下去

                                                            说真的,

                                                   也许你就是我们要找的人

 根据临海市旅游发展有限公司发展需要,经研究决定面向社会公开招聘国有企业编制工作人员5名



 市旅发公司为市政府直属国有企业,主要承担全市国有旅游项目的投融资、开发、建设和经营管理工作;承担旅游基础设施建设,完善旅游服务功能;创5A主体单位,负责创5A各类项目的立项和建设;负责旅游景区的经营管理、市场营销、对外合作、活动策划和宣传推广工作;负责授权范围内国有资产的经营管理任务,保障国有资产的安全运行和保值增值;负责旅游文化产业投资,旅游景点投资开发,广播电视节目制作,广告设计、制作、发布,影视策划,企业营销策划等工作。

       单位地址:临海市天宁路68号。

                                                

                                                下面来推荐本次的岗位

                                                  都准备好了吗?



注:学历专业是指与学历证书相对应的专业,取得多个学历证书的报考人员只能使用其中的一个学历证书进行报考。



 招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则。采取公开报名,考试与面试相结合的方式,按职位进行招考。


1、凭户口簿或有效期内的户籍证明(有本人照片,并加盖公安机关印章),以2019年4月1日的户口所在地为准。截至2019年4月1日户口尚在迁移中的人员不得报考。

2、报考人员除应具备上述招考条件外,还须符合以下条件:

(1)政治素质好,遵守国家宪法、法律、法规;

(2)愿意履行工作岗位所需的义务,有较强的事业心、责任心,品行端正,吃苦耐劳;

(3)身体健康。

3、留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

 4、报考人员参照《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》第十八条所列回避情形的不得报考。

有下列情况之一的不得报考:①正在受司法机关、纪检(监察)机关立案侦查或审查的;②受党纪政纪处分,处分期未满的;③曾因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职的人员,原为公务员、事业单位工作人员被辞退未满5年的人员;④未满国家规定的最低服务年限的公务员(含参照公务员法管理人员);⑤法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。


(一)报名

       报名工作由临海市旅游发展有限公司人力资源部负责实施,符合条件的报考人数不得低于招聘岗位人数的3倍,未达比例取消或核减招聘计划人数。

1、报名方式

       采取现场报名的形式。

       报名者应提供的以下报名材料原件及复印件:《临海市旅游发展有限公司公开招聘工作人员报名表》(附件二)、一寸照片1张、两寸照1张,户口簿首页和印有本人户口信息的页面、有效期内的第二代居民身份证(双面)、毕业证书、专业技术资格证书及相关工作经验证明材料。材料不全者按不符合报考条件处理。

2、报名时间

       报名时间:2019年4月15日(周一)至2019年4月17日(周三)。如报考人数未达到报名要求比例的,可适当延长报名时间。具体时间另行公告。

3、报名地点

       临海市旅游发展有限公司二楼人力资源部(临海市天宁路68号)

(二)资格审查和考试

1、资格审查

       资格审查工作由临海市旅游发展有限公司人力资源部实施。招聘计划人数与资格审查合格人数应达1:3比例,不足1:3取消或核减招聘计划数。

2、考试

       考试包括笔试和面试,笔试成绩占50%,面试成绩占50%。笔试科目为:综合基础知识试题;面试,采用结构化面试。
       根据笔试成绩,按招聘职位计划1:3的比例从高分到低分确定面试对象。如入围结构化面试对象放弃面试,可在面试开始1天前按照考核成绩从高分到低分进行相应递补。总成绩按笔试与结构化面试成绩之和计算(各占50%)。若总成绩相同,以面试成绩高的排位在前。

       考试时间、地点另行通知,报考人员凭本人有效身份证和准考证参加考试。考试对象不按规定的时间、地点参加考试的,视作放弃考试。

(三)体检、考察

       考试结束后,根据岗位招聘计划按考试总成绩从高分到低分等额确定入围体检人员,并适时组织体检。体检标准参照现行《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。

       体检合格者入围考察,考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行。

       因出现报考人员放弃体检、考察,或体检不合格、考察结论不宜聘用的,在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分进行递补。

(四)公示、聘用

   体检、考察后,拟聘用人员名单在中国临海人才网(http://www.lhrc.com.cn/)公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按相关规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

       被聘用人员必须在规定的时间内到招聘单位报到,无正当理由逾期不报到的,或在办理聘用手续前提出放弃聘用资格的,取消聘用资格。上述情况根据实际情况,在考试合格人员中按成绩从高分到低分予以酌情递补。


 1.出生日期以公安机关发放的身份证为准。

       2.报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。在任一环节中发现报考者不符合招聘岗位条件的,均可取消其报考或聘用资格,由此造成的一切后果均由报考者本人自行承担。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,给予取消报考资格处理。取消或核减招考计划在予以公布。

       联系方式:0576-85158070

 该公告具体事宜由临海市旅游发展有限公司人力资源部负责解释,敬请广大报考者认真阅读招考公告。